La importancia de la modalidad de trabajo y la flexibilidad: Para el 87% de los argentinos el modelo laboral tiene un peso significativo en las decisiones de carrera
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La flexibilidad laboral no solo se trata de permitir a los empleados trabajar desde casa, sino de crear un entorno que se adapte a las necesidades individuales y promueva un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal. En este sentido, ¿qué impacto tiene este aspecto en la decisión de elegir una propuesta de trabajo?
Buenos Aires, 20 de mayo de 2024 – La capacidad de articular la vida laboral y personal, así como la posibilidad de trabajar de manera remota, son […] Ver más >