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Infor considerado proveedor Top de Software por Ventana Research

Infor nombrado  Hot Vendor 2014 por la solución de Workforce Management

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Buenos Aires, febrero 2014Infor, proveedor líder de software empresarial con más de 70.000 clientes anuncia que Ventana Research considera a la empresa como proveedor top de software para 2014 de su matriz de Valor para la solución “Workforce Management (WFM)”. El índice analiza como las ofertas de los proveedores cumplen con los requisitos de software de los compradores de WFM.  Infor calificó con un 87.5 por ciento en el reporte de este año, ubicando a la empresa entre las mejores cotizadas de los  “Hot Vendors”. Hot Vendors es la categoría mejor considerada del Indice de valor.

 Para determinar esta evaluación, Ventana Research evaluó software en siete categorías claves: usabilidad, gestionabilidad, confiabilidad, funcionalidad, adaptabilidad, validación del proveedor y costo total de propiedad.

 “Infor es considerado como un top vendor de software para workforce management,” afirma Stephan Millard, vice presidente y director de investigación, Ventana Research. “Este año, Infor WFM califica bien en usabilidad y puede automatizar las funciones de la gestión de workforce ofreciendo funcionalidades de última generación, que incluyen colaboración en el negocio, tecnología móvil y analytics.”

 Infor Workforce Management es una solución rica en funcionalidades para alinear el planeamiento de mano de obra a largo plazo con los pronósticos a corto plazo para ayudar a las organizaciones a optimizar los presupuestos, controlar los costos de los salarios, mantener el servicio a los clientes y cumplir con las normas y reglamentaciones laborales. Con características que se ocupan de todos los aspectos de la gestión de la mano de obra, incluyendo planeamiento, programación,  asistencia y presentismo, y gestión de ausencia, también incluye herramientas sofisticada de business intelligence para medir y analizar el performance del personal.

“Este ranking de Ventana Research prueba nuestro amplio entendimiento de lo que el Mercado y nuestros clientes están buscando,” afirma Mitri Dahdaly, director, Human Capital Management, Infor. “El ambiente  económico actual está forzando a que las organizaciones controlen con mayor precisión los costos laborales sin peligrar las metas críticas del negocio, y nuestro software ofrece las herramientas necesarias para contar con una mirada más estratégica hacia la gestión de la mano de obra alineando la demanda laboral  con las metas empresariales.”

 Para mayor información sobre  Workforce Management, visite  www.ventanaresearch.com/WFMvalueindex/  y tenga una copia sin cargo del resumen del reporte.

 

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          •      19 de las top 20 empresas aeroespaciales
          •      12 de las top 13 empresas de alta tecnología
          •      10 de las top 10 empresas farmacéuticas
          •       21 de las 25 mayores redes de salud de EEUU
          •     16 de las 20 mayores ciudades de EEUU
          •     84 de las top 100 empresas automotrices
          •      31 de los top 50 distribuidores industriales
          •       5 de las top 9 cervecerías